PoradyPraca

5 umiejętności miękkich, które musi posiadać dobry programista

umiejętności miękkie programisty

Po czym poznać dobrego programistę? Okazuje się, że w świecie zmieniających się oczekiwań pracodawców, kierunkowe wykształcenie i dobre referencje wcale nie muszą być kluczowe dla wyniku procesu rekrutacyjnego. Dlaczego? Bo liczą się także umiejętności miękkie.

Kompetencje twarde kontra miękkie

Nie ma znaczenia, czy jesteś początkującym programistą, czy też masz za sobą pracę nad wieloma projektami w różnych firmach – musisz wykazać się czymś więcej niż tylko umiejętnościami technicznymi, czyli kompetencjami twardymi.

W ostatnich latach szczególnie ważne dla pracodawców są kompetencje miękkie. Dlaczego? Programiści coraz częściej nie pracują indywidualnie, lecz w zespołach. To wymusza, aby dział HR, który jest odpowiedzialny za przeprowadzenie rekrutacji, zwracał uwagę właśnie na kompetencje miękkie, czyli behawioralne. Jeżeli chcesz być dobrym programistą, powinieneś:

  • Być komunikatywny

Praca w zespole wiążę się m.in. z podziałem obowiązków. Jeżeli nie będziesz potrafił porozumieć się z pozostałymi pracownikami, to wypracowanie zadowalających efektów będzie utrudnione. Gdy będziesz pracował na własny rachunek, nie unikniesz kontaktu z klientem. Jeżeli nie uzyskasz od niego szczegółowych wytycznych dotyczących projektu, to bardzo prawdopodobne, że kolejne godziny – po przedstawieniu efektów pracy zleceniodawcy –  spędzisz nad wprowadzaniem poprawek.

O czym powinieneś dodatkowo pamiętać? W rozmowie z klientem warto nie tylko zadawać pytania, lecz także mówić zrozumiałym językiem. Większość zleceniodawców nie zna specjalistycznej terminologii, a tłumaczenie każdego użytego słowa jedynie przedłuża procedurę ustalania szczegółów.

  • Potrafić pracować w grupie

Jak się okazuje, to wcale nie jest proste, jak się wydaje. W miejscu pracy spotykają się ludzie z różnych środowisk, mający różne poglądy i pomysły na konkretne projekty. Dotarcie do siebie i wypracowanie zadowalających wszystkich rozwiązań zajmuje czas i wymaga prowadzenia rozmów. Z tym bywa różnie – czasem za zespół decyduje jedna lub dwie osoby, ale to na dłuższą metę może się nie sprawdzać, jeżeli osoby te nie reprezentują stanowiska całego zespołu.

Jako programista musisz przygotować się, że często będziesz pracował w więcej niż jednej grupie. To wymaga zaś trafnej oceny, gdy mowa o ilości obowiązków, jakie jesteś w stanie zrealizować w danym terminie. Ponieważ nie zawsze wszystko idzie zgodnie z planem, pamiętaj o zakładaniu marginesu czasowego. Dzięki niemu unikniesz sytuacji, gdy cała grupa czeka wyłącznie na Ciebie.

  • Umiejętnie zarządzać swoim czasem

Wśród kompetencji miękkich, a jeszcze dokładniej kompetencji osobistych, szczególne miejsce zajmuje umiejętne zarządzanie własnym czasem. Pracodawcy chcą płacić za efekty, a programiści pracujący na własny rachunek nie mogą sobie pozwolić na opóźnienia. Kluczem do sukcesu jest zatem planowanie, ustalanie priorytetów i realizowanie zadań zgodnie z listą.

Czy zarządzenia czasem można się nauczyć? Owszem. Pracując w zawodzie, jesteś w stanie oszacować, ile czasu spędzisz nad danym projektem, kierując się poprzednimi realizacjami. Dodatkowo zapisywanie w kalendarzu (tradycyjnym lub online) wszystkich zobowiązania, powinno sprawić, że nie zapomnisz o żadnym zleceniu.

  • Być szczegółowy i dociekliwy

Szczególnie w pracy zespołowej wszystkie niedoskonałości Twojej pracy zostaną szybko odkryte. Właśnie dlatego tak ważne jest, abyś był szczegółowy. Przyda się dociekliwość i samodyscyplina. Bez rozwijania tych cech szybko popełnisz kosztowny błąd.

Dokładność w pracy wyróżnia dobrego programistę od pozostałych. Jeżeli dasz sobie czas na wnikliwe przetestowanie napisanych linijek kodu, to wychwycisz błędy i będziesz mógł je usunąć. W efekcie Twój przełożony lub zleceniodawca otrzyma zamówiony kod, z którego będzie zadowolony. To może jedynie zaowocować – pochwałą, premią lub kolejnym zleceniem.

  • Otwarty na nowości i naukę

Już dziś trudno zliczyć wszystkie języki programowania. Faktycznie jednak tylko kilkanaście z nich cieszy się ogromną popularnością. Jako programista powinieneś być na bieżąco z branżą, w której działasz. Śledzenie trendów i uzupełnianie wiedzy to podstawa w tym zawodzie. Jeżeli o tym zapomnisz, szybko okaże się, że posiadane przez Ciebie umiejętności są niewystarczające, aby utrzymać lub zdobyć dobrą posadę.

Jak zdobywać wiedzę na temat tego, co dzieje się w branży? Możesz oczywiście szukać informacji w internecie, możesz również postawić na udział w konferencjach. To drugie rozwiązanie jest o tyle interesujące, że nie tylko oderwiesz się od pracy, lecz także poznasz nowych ludzi i będziesz rozwijał swoje zdolności komunikacyjne.

Tags:
Show Buttons
Hide Buttons